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定做太原工作服裝時應該考慮的因素都包括哪些
發(fā)布時間：2023-02-14
企業(yè)選擇定做職業(yè)西裝太原工作服裝考慮的因素有那些呢？ 隨著國內企業(yè)越來越重視形象塑造，職業(yè)西裝消費比例也在日漸提高。面對林林總總的職業(yè)西裝品牌，企業(yè)在選擇職業(yè)西裝時考慮的因素是哪些呢？
針對職業(yè)西裝太原工作服裝的消費者行為調查結果表明，企業(yè)客戶挑選職業(yè)西裝時關注款式、價格、做工三個方面。中國服裝協(xié)會顧問、職業(yè)裝研究中心主任蔣衡杰也曾指出，目前企業(yè)在置裝過程中，價格的權重約占30%～40%，且突出強調設計和質量已經(jīng)成為置裝企業(yè)的共同認知。優(yōu)質的職業(yè)西裝定制品牌受到了廣泛的歡迎，也正是在這三個方面做到了好。
款式：塑造直觀形象
職業(yè)西裝不僅僅在視覺上營造專業(yè)、干練的形象，更承擔體現(xiàn)企業(yè)文化、展現(xiàn)企業(yè)風貌的重任。因此，款式簡約、含蓄、經(jīng)典、大氣是大多數(shù)企業(yè)在選擇職業(yè)西裝時重要的訴求。職業(yè)西裝定制品牌因其可以“量身定制”的優(yōu)勢而在款式問題上大大優(yōu)于零售西裝。無錫市沃克制服有限公司多年來在“量身定制”的模式下取得了巨大的成功。無錫沃克制服有限公司設計師認為千篇一律的職業(yè)西裝效果呆板，并且難以體現(xiàn)企業(yè)特色，而對客戶進行量體裁衣，做充分溝通，從而制作出令企業(yè)滿意、員工也愛穿的時尚職業(yè)西裝是非常正確的模式。
價格：關鍵在于性價比
隨著國內經(jīng)濟的高速發(fā)展，越來越多的企業(yè)舍得在職業(yè)西裝上投入成本，有企業(yè)老總說，企業(yè)形象很重要，因此要選擇好的定制品牌，即使多花點錢也值得。在很多人的固有觀念中，“定制”也的確是與高價掛鉤的。但真是如此嗎？平衡好價格與質量才是關鍵所在！
事實上，職業(yè)西裝定制反而比零售更具有價格優(yōu)勢，質量卻毫不遜色。因為無錫沃克制服有限公司的職業(yè)西裝定制全部是服務團體、直接定制，所以無需大幅的門店成本，且無中間商，全直營模式實現(xiàn)B2B的直接對話，因此和零售相比可以大幅壓縮價格空間，能夠把很多無謂的中間費用用在設計和做工上，提高西裝品質。另外，定制品牌能夠實現(xiàn)上門服務，售后完善，為企業(yè)節(jié)省了時間、提高了效率，無形中亦是對工作成本的節(jié)約。
做工：細節(jié)決定成敗
做工是西裝品質的根本。試想一下，有哪家企業(yè)愿意接受這樣的職業(yè)西裝松松垮垮的布料、不夠挺括的領口、隨處可見的線頭、搖搖欲墜的扣子，處處露出“山寨”氣息。企業(yè)為員工定制職業(yè)西裝的初衷是為了更好地展現(xiàn)企業(yè)形象，如此做工反而起了反效果。因此，“做工好壞”也成了企業(yè)關注的因素之一。隨著無錫沃克高品質職業(yè)西裝品牌走入大家視線，職業(yè)西裝開始擁有了與大牌時裝相媲美的精致做工。無錫沃克職業(yè)裝定做在西裝生產加工的前、中、后期都做到一絲不茍，在設備上時刻保持先進性，以保障西裝的質量。由此可見，一套優(yōu)質的職業(yè)西裝，一針一線都縝密細致，保障服裝的健康性、舒適性、適合企業(yè)和員工。
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